第34章 爷爷奶奶(1/1)

作者:蔷薇紫

学渣上班后,卷翻职场搞事业第34章 爷爷奶奶

说到回家,林小米的一颗心都回到s阳区了。 她实在是太想爷爷奶奶了,一晃从上次回去到现在也有2个月了,只是偶尔打个电话。 这次单位总部发了一个超市的购物卡。而二手房公司也发了,林小米得了双份,每张卡也就是500元。她准备拿回去给爷爷奶奶一张,妈妈一张。 因为这个超市在s阳区也是存在的,也有很多。 想到这,他觉着还是应该给爷爷奶奶带点啥。老人岁数大了,什么都舍不得买。 奶奶喜欢抽烟,她害怕奶奶抽烟出问题,但还是说给奶奶带了买了一条好烟。 爷爷爱喝点小酒,给他买了两瓶酒好酒。 妈妈和继父呢?毕竟这几年妈妈基本不上班,给自己的钱,是继父带来的。 想一想,继父也是喝酒的,跟爷爷一样买了两瓶酒。 妈妈那里呢?买了一套家居服。小弟弟应该有8个月了,也给小弟弟买了两套小衣服。 就这样,她满满登登的带着东西回家了。爷爷奶奶一看,大孙女回来了,那个高兴。 第一时间奶奶立刻马上的又开始下厨了。 上车饺子下车面,林奶奶很在乎这些。 她做的手擀鸡蛋面,切碎那个青椒末,拌入鸡蛋酱里进行炒了。 林小米吃的满嘴都是,还有酱肉和大肘子、大拉皮。 弟弟已经8个多月了,小胳膊小腿的来回的挣扎,特别结实,看见她似乎想说话。 林小米看着,心内感激。也许命运对她不薄,在这个世界上还有这么个小娃娃,和他她有着母亲这边的血缘联系。 那边米红艳红着眼睛看着女儿拿回的东西、购物卡还有1000块钱。1000块钱说什么不要? 林小米说:“妈,你收着吧,因为那一段儿时间我出国,你拿的钱都是继父拿的,这个就算我还你们的,不用说别的了,你就留着就行了。” 听到这些,米红艳暗暗落泪,她很是后悔对女儿的疏忽,如今女儿这么好,还是说公公婆婆的功劳。 而且她也听也公公婆婆说了,孩子带着林小晨做得很好。 那么,虽然女儿不联系自己,每次回来都来看自己,她已经很满足了。自己之前对女儿的疏于管理实在是说不过去。 其实吧,看到小弟弟让林小米的内心得到了一点点的治愈,生活其实就如泡沫一般,五彩斑斓的感觉,瞬间扑灭,然后你看到的还是那种艰难的日子。 她想起小时候别人说她没妈没爸。有时候爷爷奶奶去开家长会,连她自己都嫌弃。 但是爷爷奶奶从来不计较这些,非常支持她学习,支持她各种的采购,需要的学习用品。 也许在那种毫无约束的宽容的爱中、给她无条件养育的老人的身边长大,她感受到了生活的好,不再抱怨生活的不好,珍惜眼前人。 她也憧憬,如果自己能够在一个父母双全又恩爱的家庭,是什么样子?也许不上985,也能上211。 从小,她就憧憬去南方,可惜没有实现。 林小米10月2号一早去的,晚上回来,走时给了爷爷奶奶3000元。好歹老人收了。 晚上林小米回到了春城,回到了公寓,10月3号,她开始到岗,对20多家正在装修的公寓,梁西斌提出巡查,做巡查调研报告。 她穿上防护服,戴上防护的帽子和口罩,与谭风林、林小晨,还有监工一起开始巡查。按理说这里没有林小晨什么事儿,但是他主动请缨,也想参与这个业务。 林小米请示了林飞之后,才让他参与。 企业有企业的规定,不是说你想做的就可以做的。 到了装修的现场,基本都是在拆除和和水电安装阶段。 也有个别的,已经刷了大白,安装了橱柜,甚至厨房都装修完毕,还有的厨房瓷砖、卧室地板已经完工。 但是大部分还是处在刚刚处理的阶段。他们甚至在现场看到了老叔林成,就那样弯腰干着,大家没有说话,已经心照不宣,不要把这种关系说出去。 同时,她竟然还碰上了一个以为这辈子再也不会碰上的人。 就是那天喝酒的黄胖子。 看见他和李光谈笑风生的,也在看一家的装修。 林小米感叹,多亏自己防护做的好,没有被他认出来。 但是她很好奇怪,黄胖子应该是另外的公司,是不是李光在和黄胖子一起做? 就是说李光以自己公司的名义要了这个包,同时也包给了王胖子一些业务? 林小米很犹豫,她不知道这些事该不该汇报。 谭风林也看到了,但是没有什么反应。 监工也看到了,没有什么反应,估计他们也不认识。 两天的调查,走了大约10多个样板间。林小米的腿累的都不行了,林小晨也是很是疲倦。 这个调查最大的效果还是说主要是对比施工进度,看一下材料用料。 这个材料用料,说实话,林小米是看不出来的,她只能说核对单子上的品牌和样品。但是让她深入检查,那根本就不现实。 于是在汇报中,她就详细说明了,比如说按照样品来抽查,需要专业人员。 她觉着她只能说看看现场的分工、现场的布局、现场的设计、现场的管理,总体来看也是有条不紊的进行。 春艺装修虽说比较比较专业,但也有一些马路装修队的进入,比如说像老叔这种之前做过,这几年没有做过的人,不也吸纳进来了吗? 林小米没有想那么多。 出了调研报告,而且根据用工用料,初步测算出了装修承包公司每套房的利润约2万元,也就是说在此之外,公司每套房子获利也就在3万元左右, 那么说,现在这20套房子,最后全部成交也就在60万左右利润。 从60万元的角度来。管理员工和公司费用,不够,后面没有推广,肯定不行。 已经一个多月了,尽管做直播宣传、扫楼宣传,效果一般。

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