重生之工艺强国第89章 抵触情绪(1)
痛哭一场后，于冬梅不仅彻底释放了憋在心中的郁闷，也想清楚了一些事，她认为方翰民说的不无道理，虽然看上去她跟方翰民属于郎才女貌，很般配，实际上他们根本就不是一类人。 常言说，不是一家人，不进一家门，如果非要凑合到一起，婚后的生活将会很痛苦，方翰民现在看到了他们之间存在的隐忧，建议终止恋爱关系，这本是一种理智的行为，不该受到指责。 想到这里，于冬梅心里释然了许多，见方翰民不断自责，她为自己的不冷静行为感到内疚。 这顿饭的时间不短，因为两个人心情都不好，既没有吃多少菜，更没有喝多少酒。 接近晚上九点，大厅的散座就剩方翰民和于冬梅两人，饭店快到下班时间了，方翰民结完账，他们准备离开。 走出饭店，于冬梅想打车回学校，方翰民推着自行车来到她跟前，“我用自行车送你回去，上车。” “谢谢！不用了，我打车回去。” “这么晚了，到你们学校有段路比较僻静，我不放心，必须亲自送你回去，我要对你负责。”方翰民不容商量地等在跟前。 “你没有必要对我负责，咱俩已经没有那种关系了，最好还是各走各的，免得外人看见说闲话。”于冬梅原地不动。 “我说过，做不成恋人做朋友。这么晚了，即使一个普通朋友，我也会对她的安全负责，何况咱们还是同班同学。放心吧，没人看见，即使看见了，朋友之间就不能相互关心吗” 街上过去了好几辆三轮出租车，都被方翰民用手势打发走了，看来，于冬梅要想打车是不可能了，她生气地问：“方翰民，你这是何苦呢我是成年人，还能不会照顾自己吗” “这跟你会不会照顾自己无关，不管你承不承认，我是你的朋友，就必须对你的安全负责，别倔了，请上车吧！” 于冬梅再也无法拒绝，只好极不情愿地坐上自行车后架。一路无话，二十分钟左右，到了双菱三中校门口，在离校门二十米开外的地方，方翰民停了下来。 在微弱的路灯下，于冬梅站在方翰民面前，声音低沉地说：“方翰民，谢谢你送我回来！” “冬梅，你不必见外，咱们永远是同学，是朋友，关心你的安危，是我应该做的。” 于冬梅往校门方向走去，刚迈出一步，又转过身来，好像有话要说，但她欲言又止。 “冬梅，你有事吗”方翰民正要骑车离开，见于冬梅转过身来，他又支住自行车，关切地问。 “方翰民，你能不能最后拥抱我一次”于冬梅低声问道。 “这，”方翰民被这突如其来的要求搞得有点懵，如果不答应，不仅会使于冬梅的自尊心受到极大伤害，而且显得他很绝情，要是答应这一请求，他跟对方已经没有恋爱关系了，如此亲昵的接触是否合适 “怎么，刚才分开，就这么生疏了吗放心吧，我不会赖上你。” “请别这样说，”方翰民迟疑片刻，“好吧！”他伸开双臂，给了于冬梅一个深情的拥抱，并在她耳旁再次轻声说道：“记住，你是我永远的同学和朋友！” 于冬梅把头靠在方翰民肩上，温情地回应道：“谢谢！” 随后，方翰民松开双臂，看着于冬梅转身往校门方向走去，直到她走进校门，才骑上自行车往回走。 过了两天，上午快要下班的时候，方翰民接到院办通知，要他下午两点到王副厂长办公室开会。 听说主管生产的领导召集开会，方翰民就大致知道会议的议题了，因为前两天袁厂长曾告诉他，一车间的工艺改造将交给王副厂长出面协调。 下午两点，方翰民跟一车间的主任和技术员几乎同时到达王副厂长办公室，老王跟一车间的两位基层领导经常打交道，他们是上下级关系，早已熟得不能再熟，见面就有说有笑，似乎没有上下级的隔阂，倒是方翰民站在一旁，觉得自己像个局外人，因为老王一直对他有成见，也许想故意冷落他。 方翰民跟一车间的两位领导从未打过交道，只是成了技术科副科长以后，在全院中层干部会议上跟他们见过几面，但也没有接触过，甚至不知道他们的姓名。 过了六七分钟，也许说笑够了，老王才招呼道：“大家都坐下。今天，把一车间和技术科的负责人召集到这里，是有一件大事要帮你们协调。” 接着，王副厂长介绍了厂里对一车间生产工艺进行改造的目的意义，希望一车间领导给予技术部门充分的配合。 “王厂长，你说的充分配合，是要我们听从技术科的指挥和调遣吗”一车间主任是个五十多岁中年人，虽然鼻梁上架着副眼镜，看上去文质彬彬，说起话来却很粗狂。 “调遣说不上，但在工艺改造期间，原则上你们要听从技术科指挥，也就是他们让怎么做，你们就得怎么做。”老王解释道。 “我就不明白，一车间虽然有些污染，生产成本稍微高点，但生产一直很正常，呆着没事搞什么工艺改造嘛！”原来，一车间领导对工艺改造有抵触情绪。 王副厂长一开始就讲了工艺改造的目的意义，看见一车间主任闹情绪，他故意不接茬，而是把目光移向方翰民。 面对王副厂长推卸过来的责任，方翰民只得硬着头皮接受，他耐心解释道：“苏主任，韩工，刚才王厂长已经讲过这次技改的目的意义，我们也知道，一车间的生产一直很正常，但正如苏主任所言，一车间的现有工艺毕竟存在一些污染，物料消耗也偏高，厂里决定对其进行技术改造，还是很有必要的。” “通过工艺改造，你就肯定能把污染消除，把物料消耗降下来要是达不到目的，责任谁来负” 老苏前段时间听说厂里要对一车间的生产工艺进行改造，心里就十分不痛快，他知道新工艺无论经济效益还是社会效益，都是显而易见的，但改造过程中要给他的工作增添一些麻烦，但新工艺带来的社会经济效益，基本跟他没有关系，所以，他跟车间技术员老韩都对这项工作很不热心。 “苏主任，今天王厂长把咱们召集到这里，好像不是讨论责任问题吧”方翰民故意提醒道。 “虽然不讨论责任问题，但我觉得应该先把丑话说在前面，毕竟一车间是我们在那里负责，技术科到一车间搞技改，搞好了当然皆大欢喜，一旦搞砸了，总得有个责任主体吧到时候你们不能一拍屁股走人，把责任推给我们！” 这番话听上去似乎有道理，实际上老苏这是无理取闹，一车间的工艺改造是厂里的决定，哪有推责任一说难怪红星制药厂工艺技术落后，有些人不仅甘于平庸，安于现状，还千方百计找借口阻碍技术进步，这完全出乎方翰民的预料。 虽然不愿跟老苏计较，但方翰民必须把情况说清楚，“苏主任，我们技术科是做具体工作的，对一车间的生产工艺进行技术改造，我们也是听从厂里的安排，并不是技术科非要主动跑到一车间搞技改。至于出了问题把责任推给你们，那是你的猜测，这么大的事，厂里不可能没有考虑各种后果。” “说的倒轻巧，我们一车间原本正常生产，一旦技改不成功，要是导致生产不能正常进行，如果影响到职工的奖金收入，到时候谁给我们补偿”原来，老苏担心的不仅是工艺改造给他们的工作增添麻烦，还害怕影响他们的经济收入。 “关于工艺改造，我觉得应该全面看待这件事。苏主任的担心可以理解，但你不能只考虑技改不成功，对你们奖金收入造成的影响，也应该考虑到一旦成功了，给全厂带来的好处。当然，一车间职工得到的好处更多，比如，新工艺消除了污染，生产现场的环境变好了，基层一线职工是最直接的受益者，生产成本降低了，有了更好的经济效益，职工们将会有更多的奖金收入，现在的二车间不就是个很好的参照吗” 对于方翰民的耐心解释，老苏仍然听不进去，“哈哈哈！你这假设也太不负责了！一旦成功你怎么不说一旦不成功，将有什么后果” “技术科对新工艺很有把握，我认为工艺改造一定会成功！如果不成功，我甘愿受罚！甘愿接受撤职查办。” “方科长，我很佩服你的担当精神，但是，如果工艺改造失败，即使把你撤职查办，又有什么意义给职工和厂里造成的损失，谁来负责” “苏主任，你要这样说的话，厂里布置的工艺改造就没法开展了。我的理解，今天这个会，本来是王厂长出面协调科室之间的工作关系，现在咱们却为工艺改造能否成功争论不休，如果继续在这个问题上纠缠下去，我觉得没有必要在这里浪费时间了！”方翰民终于忍无可忍，他的耐心已经到了极限。 这番话首先针对的是一车间主任老苏的胡搅蛮缠，方翰民认为，工艺改造虽然由技术科提出并组织实施，但也得到了袁厂长的重视和大力支持，如果这项工作在一车间没法开展，要是老袁知道是你老苏从中作梗，你一个小小的车间主任，承担得起相关责任吗 另外，方翰民对王副厂长也有看法，你老王接受袁厂长委派，以厂领导的名义，出面协调技术科和一车间的关系，但你听任老苏无理取闹，自己却像个局外人，事不关己，一言不发，坐在旁边看热闹，这是一个厂领导和协调人应有的态度吗方翰民知道老王一直不待见他，可那是个人恩怨，岂能跟工作混为一谈