我刷视频就能赚钱第662章 选人
唐小川跟着刘志远来到了训练基地，这些工程师们正在认真的训练，也有教官在一旁讲解。
刘志远向唐小川介绍说：“这22人都是从集团内部挑选的身体强健、精神面貌良好、工作积极性很高的员工，其中男性13人，女性9人，关键是他们想挣钱，想挣更多钱！”
唐小川站在玻璃窗外看着这些人正在训练失重状态下的自控能力，问道：“这些人有多少是已婚的？”
“全部都是已婚的，年龄最大的50岁，最小的32岁，他们都是经过身体检查之后结果显示非常健康和强健的！”刘志远介绍说。
唐小川对刘志远选人方面的能力表示很认可：“已婚的好，如果换做没有结婚的小年轻，只怕他们在月球上待不了一个月就会发疯，更何况是半年之久！这些已婚员工都是上有老，下有小，有家有口，只有认真工作拿到高收入才能养家糊口，才能让家人们生活更好！”
说到这里，唐小川又问：“他们还不知道要去月球吧？”
“没有，当初挑选他们的时候我只说每个人每年都要外派出差半年，半年之内不许回家，每个星期有一次与家人视频的机会，每次时长半个钟头，视频过程中不许泄露公司商业机密，出差半年之后有半年的假期，假期有拿全额工资以及所有绩效、全勤！”
唐小川点头道：“这就好，先暂时不要告诉他们要去月球，要不然走漏了消息就麻烦了！制度的执行也很能坚持原则，他们两人都比较有领导才能，尽管他们的其他考核成绩不是最优秀的，但当任站长和副站长的人不需要太高的专业知识！”
“石学明也同样具备做一把手的才能和性格，但他的年纪稍轻一些，应该可以作为站长的后辈人选，至于杨洪强，这个人行事比较谨慎，他应对突发事件的处理能力不及陶敬中和涂安等人，不过他的其他考核成绩都是名列前茅，相对于其他人来说，他的专业能力能让其他人比较信服！”
唐小川听了刘志远的分析，点了点头，思考了一番之后说道：“这样吧，让陶敬中当任第一任站长，涂安当任副站长，让石学明当任安全生产管理员，杨洪强当任技术组长，另外再找一个考核成绩比较全面的人，我看······这个于永忠比较合适！”
刘志远问道：“老板是要派人他们第一批出发前往月球吗？”
“对，让他们当任领导，如果他们不先去，谁先去？就这么定了吧，你先把他们五个人叫过来，我们跟他们一一谈话，询问一下他们的意见和想法！”
“好的，我先把陶敬中叫过来！”刘志远答应一声，转身出去找人，很快就把陶敬中带进来了。
“老板好！”陶敬中走进办公室向唐小川问了一声好，他虽然不是第一次见老板，但这还是第一次面对面跟老板谈话，难免有些拘谨。
唐小川点头：“你好，陶先生，请坐！”
“多谢老板！”
唐小川看着桌面上陶敬中的资料，抬头道：“老陶家里有六个人？”
“对，我和我爱人，还有儿子儿媳以及两个孙子！”
唐小川笑道：“49岁就有两个孙子了，大孙子都6岁了，你这福分不浅呐！”
“哎，说好听是福分，其实我就是个当牛做马的，别人做爷爷奶奶基本上都处于退休状态了，我和我爱人还得累死累活的干，不干不行啊，人家一听说我才49岁，就说你还得往死里做，这么年轻的爷爷你不干活谁干？”
唐小川听着陶敬中发着牢骚，笑了笑，“年轻时当过兵？”