反派:我把气运之子都撸秃了第379章 最讲诚信
紧接着他又看向了那辇车,这辆车也不错,是一件异宝,速度非凡! “不愧是辉煌天国的皇女,身价非凡,有这么多好东西!” 又收获到了两件好宝贝,秦霄脸上露出了喜色,这至尊试炼中真是他的福地呀! 才进来没有多久,就已经收到了这么多好东西,搞得他都不想出去了! “恭喜老大,贺喜老大,不仅镇压了辉煌天国的皇女,还获得了两件宝贝,真是可喜可贺啊!” 就在这时,黄金狮子跑到了他的身旁,一脸媚笑的恭喜道! 它刚刚从秦霄的出手中,也知道了秦霄的具体境界,心中在震惊的同时,也是一脸兴奋之色! 自己这个盟友的实力实在太过强大了,整个至尊试炼之中,估计没有几人是他的对手! 自己只要抓紧抱住这个大腿,那自己就可以在这至尊试炼之中横着走了。 所以他很开心的跑过来祝贺,拉近与秦霄之间的感情! “哈哈,这一次多亏了有你阻拦她,要不然的话还真让她给跑了,放心,接下来跟我好好干,我不会亏待你的!接下来我会带着你纵横至尊试炼之地,拜尽各方天骄,扬名三千神洲的!” 秦霄摸了摸黄金狮子的头颅,然后又画了一张大饼! 此刻的他已经精通了画大饼之术,这大饼也画的又大又圆,格外的吸引人! “嗯嗯!” 黄金狮子彻底被秦霄画的这个大饼给吸引住了,情不自禁的点了点头! 眼中闪过一丝丝异彩,已经幻想着自己名扬三千神洲之后的画面了! 做完这些之后,秦霄就进入了万化圣鼎当中! “混账,你究竟想要干嘛?” 被封印镇压住修为的凤瑶,见到秦霄进来,顿时怒问道! “我看上你了,给我生个孩子如何?” 秦霄没有理会凤瑶的怒斥,反而笑眯眯的说道。 此刻的他心情非常的愉悦,看向凤瑶的目光中,也多了许多宽容和欣赏! “什么?混蛋,你当我是什么人,竟然想让我给你生孩子,你休想!” 凤瑶听到秦霄这话,顿时气炸了,对方把她当成什么了,生孩子的工具吗? 这种话都说的出来,是谁给了他这么大的脸? “哎!既然你不愿意那就算了,接下来我们谈谈别的吧,你想死还是想活?” 秦霄见到对方的这个样子,就知道没戏了,除非自己用强的,要不然想让对方答应很难! 不过他现在精神升华了,除非对方身上有气运值,否则的话,他现在一般不太喜欢用强的了。 “你究竟想要说什么?” 凤瑶听完秦霄的话,深呼吸了两口气,平复了一下心情,低声问道。 “你刚刚骂了我,所以你得赔偿,接下来至尊试炼这期间,你要听我的话,做我的下属,为我效力!” 秦霄沉声道,接下来的这段时间,他要尽可能的多收服一些属下,让他们散拨出去,为自己寻找机缘打听消息! 他要四处出击,尽可能的抢夺一切,能抢夺到的资源和传承,除此之外,他还要搜寻大运者! 特别是楚天还有昆吾的消息,他们身上的气运值还等着自己去收割呢! 除此之外,进入至尊试炼的那些天骄之中,肯定还有别的大气运者存在,自己需要找到他们,然后尽可能的掠夺气运。 这个至尊试炼之中是自己腾飞的机会,只要尽可能的搜刮到足够多的气运值和资源,那出去之后,自己肯定会震惊世人的。 “什么?你竟然想让我堂堂辉煌天国的皇女给你当下属,你疯了吗?” 凤瑶闻言,顿时有些气愤的说道,她身份高贵,向来都是别人给她当下属的份,哪里会给别人当下属啊? 而且这样做多没面子啊,一旦传出去,就连辉煌天国都会跟着蒙羞的! “你才疯了呢,你不同意的话,我现在就办了你,然后把你肚子搞大,再带着孩子上辉煌天国提亲!” 秦霄见凤瑶一脸不愿之色,于是开口威胁道。 “你你真够无耻的啊!” 凤瑶听到秦霄这个威胁之后,脸色一黑,怒骂道。 没想到秦霄为了逼迫她臣服,连这种威胁都说的出口,一点都不顾及强者的脸面,实在是太过卑鄙了! 她想要开口拒绝,但是她更害怕这个危险,一旦秦霄真的这么做了的话,那辉煌天国就丢脸丢到家了! “想通了,想通了,那我们接下来就开始干活吧,这太古神山这么大,还有很多地方没有搜寻呢!” 秦霄见凤瑶沉默不语,于是立马开口道! “我可以为你效力,但是你必须把七彩琉璃伞和辇车还给我!” 凤瑶沉默了一会儿,发现自己没有反抗的余地,于是开出了这个条件。 “这个嘛,你想的倒是挺美的,这东西到了我手中,就是我的了,你想要空口白牙要回去,那是不可能的事情,除非在这至尊试炼之中,你能为我搜刮到和这两位宝物相当的资源,否则的话,你是拿不回去的!” 秦霄摆了摆手,轻飘飘的说道,进入他手中的东西,就没见他拿出来过! 除非这凤瑶能拿出好东西和他交换,才有可能,从他手中把这两个东西要回去! “你” 凤瑶听到秦霄这话,顿时又气愤了起来,想要开口骂他。 但是看到对方的表情之后,就把话收了回去,只能气鼓鼓的瞪着秦霄! 似乎想要用眼神把对方给瞪死一般! “希望你说话算数,否则的话,我就算是做鬼也不会放过你的!” 这两件东西是她辉煌天国的至宝,无论如何都不能让它们遗失在外面! “放心吧,我这个人最讲诚信,只要你能拿出等价的资源和宝物,到时候我肯定会把东西还给你的!” 秦霄拍了拍胸脯保证道,他想要凤瑶尽心尽力的为他效力,自然也得给对方一丝希望才行了! 一味的压迫与威胁是不可取的,适当的给一些奖励和希望,才会让下属产生动力,努力工作!